中国哲学下的企业文化:中国哲学下的企业文化:企业文化是一个企业成员在企业内部如何共同工作的行为方式,对外是企业如何与外界合作共处的一种态度,可以被简述为我们这里的工作方式,或者说是我们应该如何做事的形式。因此我们将企业文化定义为企业解决对内...
红楼大观园里的企业文化:红楼大观园里的企业文化:《红楼梦》里,湘云曾感慨道:贫穷之家自为富贵之家事事趁心,告诉他说竟不能遂心,他们不肯信的;必得亲历其境,他方知觉了。大家庭是这样,我们如今许多大企业也是这样。尤其是那些大型民营企业。虽说工作...
企业必须建立适合中国国情的价值观体系:企业必须建立适合中国国情的价值观体系:有句成语叫做逐鹿中原,说的是古代帝王为了统一江山而进行东征西讨。而今的中国商界,正处于城头变幻大王旗的时代,有一大批企业在硝烟弥漫的战场中丢盔卸甲,而败走中原。读罢...
华人企业文化及HR管理变革:华人企业文化及HR管理变革:深受儒家文化影响的华人企业在近百年的发展中已形成了其鲜明的文化特色,成为世界企业界的一枝奇葩。21世纪的知识经济正迅速地改变整个世界,一些组织结构封闭、经营观念保守的华人企业,显然难以...
企业大学如何拯救中国企业?:企业大学如何拯救中国企业?:人才是贯穿企业发展最基本、最具创造力的因素,现在企业大学除了培养企业高素质人才外,还承担起拯救中国企业的历史重任。拯救,须先绕过陷阱尽管企业大学有很多优势,但也并非灵丹妙药,希图借助企...
什么是中国特色企业文化模式?:什么是中国特色企业文化模式?:企业文化,哲学为王。日本企业文化的背后是日本哲学,美国企业文化的背后是西方哲学,中国特色企业文化模式就是要创建基于中国伟大哲学的、真正符合中国企业的文化命脉的中国式管理模式。这样的...
中国企业文化深层解构:中国企业文化深层解构:企业文化的实质与作用企业文化是企业成员的思想观念、思维方式、行为方式以及企业规范、企业生存氛围的总和,既是一种客观存在,又是对客观条件的反映。作为企业实践的结果,又影响未来的实践。企业文化形成于企...
鼓励和推动中国品牌的健康成长:鼓励和推动中国品牌的健康成长:观念影响未来,可以用来形容中国企业品牌建设现状。长期以来,interbrand作为一家全球品牌顾问公司,一直关心各地的品牌建设。20xx年6月8月,interbrand对中国it、...
中国企业文化工程建设的三大战役:中国企业文化工程建设的三大战役:随着中国的入世,市场的逐步开放,企业面对国内外竞争的的加剧。如何应对竞争,提高企业的管理水平,企业管理者不仅仅从制度这种硬约束入手,而且也对企业文化这种软约束予以高度的重视。随...
我国企业如何建设自己的企业文化:我国企业如何建设自己的企业文化:企业文化对于企业的成长和发展究竟有什么作用?有必要建立企业自己的文化吗?案例一:日本汽车企业在上个世纪20xx年代的飞速发展,引起了欧美国家的广泛关注,通用汽车等西方汽车巨头纷...
中国企业全球化十大模式:中国企业全球化十大模式:中国企业在全球化的道路上,根据自身的优势和特点,发展出了各自不同的模式海尔安营扎寨模式海尔是国内企业较早走出去的企业,早在中国加入wto之前。这种模式是中国企业在海外建立自己的生产基地,直接建...
中国企业文化建设的走向:中国企业文化建设的走向:20xx年以来,企业文化建设有了新的发展,具体体现在以下几个方面:第一,对企业文化的存在形态有了广泛的共识。企业文化在企业中的存在有两种形态:一种叫自发的存在;一种是自觉的存在。企业文化的形态...
解析中国特色的企业文化战略模式:解析中国特色的企业文化战略模式:众说纷纭,企业文化是什么在了解中国特色企业文化战略之前,我们要对企业文化的概念做一次厘清。企业是企业文化的物质载体,在企业文化战略的实操中,恰恰这一最简单的概念往往是我们最容易...
将中国文化融入企业文化:将中国文化融入企业文化:姜昆是中国最早的网民之一。20xx年底,姜昆已经是一个标准网虫,网名笨笨。姜昆创办网战,还是缘于20xx年前让他铭心刻骨的一件事。20xx年代初,bobhope来华演出,姜昆来垫场,英若诚做翻...
漫谈企业文化的能量:漫谈企业文化的能量:人们常说,小型企业靠机遇,中型企业靠管理,大型企业靠文化。大型企业靠文化这是目前中小型企业不太能理解的一句话,他们经常会问,是不是做到大型企业了这个管理就不用了,而只是做好企业文化就可以了。企业文化究...