最新规章制度
X高速公路有限公司收费人员竞争上岗实施办法：X高速公路有限公司收费人员竞争上岗实施办法：x高速公路有限公司收费人员竞争上岗实施办法为加大管理人员选拔的力度，适应形势的需要，提高管理队伍的整体素质，同时也为公司储备更多的管理人才。根据上级公司...
县直事业单位人员聘用制实施细则：县直事业单位人员聘用制实施细则：县直事业单位人员聘用制实施细则第一章总则第一条为适应社会主义市场经济体制的要求，稳步推进我县事业单位人事制度改革，规范事业单位人员管理，保障事业单位和职工的合法权益，根据中组部...
音像经营店仪容仪表要求及标准：音像经营店仪容仪表要求及标准：音像经营店仪容仪表要求及标准仪容仪表是展现个人形象、精神风貌的重要载体。员工的行为要自然、得体、大方，充分体现自我素质和自我管理。其基本要求如下：（一）站立姿势标准：1、男性：以跨...
县直事业单位实行人员聘用制的实施意见：县直事业单位实行人员聘用制的实施意见：县直事业单位实行人员聘用制的实施意见根据国家、省、市有关文件精神，现就我县县直事业单位实行人员聘用制度，提出如下实施意见：一、目标要求从现在起到年底，县直所有事业单...
新开门店实习人员须知：新开门店实习人员须知：新开门店实习人员须知实习地点：门店新开门店实习负责人：门店经理实习人员准则一、行为准则1、着装要求：实习员工每日（含节假日值班）到岗后男员工应穿着为单色衬衫（以白衬衫为主）、深色西裤、黑色皮鞋，女...
国税局机关工作规则：国税局机关工作规则：国税局机关工作规则第一章总则第一条为提高市局机关的行政质量和工作效率，逐步实现机关工作的规范化、制度化、科学化，根据《国家税务总局机关工作规则》以及省局、市委、市政府的有关制度、规定，结合局机关实际，...
市劳动局加强党风廉政建设责任制的规定：市劳动局加强党风廉政建设责任制的规定：市劳动局加强党风廉政建设责任制的规定为加强党风廉政建设，明确领导班子和领导干部对党风廉政建设应负的责任，保证党风廉政建设决策和部署的贯彻落实，结合局领导班子成员分工...
员工招聘管理试行办法：员工招聘管理试行办法：员工招聘管理试行办法为充分发挥人力资本的价值，规范公司人事管理制度，强化招聘管理的各项工作，形成合理的用工用人机制，特制定本试行办法，公司所有正式员工招聘录用一律按此办法办理。第一条岗位聘用的原则...
二〇〇五年度计划生育业务工作考核办法：二〇〇五年度计划生育业务工作考核办法：计生20xx6号二〇〇五年度计划生育业务工作考核办法为进一步夯实基层基础工作，加强规范化管理，促进全区计划生育工作整体水平的提高，确保年度人口与计划生育责任目标的全...
招待管理制度：招待管理制度：招待管理制度接待招待工作管理制度第一条为加强机关制度化建设，促进招接待工作规范化管理，节约招待费用，制定本制度。第二条接待原则：热情礼貌、廉洁节约、对口接待、定额使用、严格控制、统一管理。第三条实行按业务关系由分...
关于贯彻党风廉政责任制的实施办法：关于贯彻党风廉政责任制的实施办法：第一章总则第一条为了加强党风廉政建设，明确政府办公室领导班子和科级领导干部、科室工作人员在党风廉政建设中的责任，保证党风廉政建设决策和部署的贯彻落实，维护改革、发展、稳定的...
办公用品采购制度：办公用品采购制度：芝山区民政局办公用品采购制度1、为加强制度建设，厉行节约，制止奢侈浪费，规范采购行为，强化财政性支出管理，加强支出的准确性和可控性，制定本制度。2、采购根据日常工作办公需要，在财政纪律监督下，按照公开、公...
税务局纳税服务规程：税务局纳税服务规程：服务小组企业服务制度为进一步搞好优化服务，推进创税企零距离的进一步深入，建立和完善起新型的征纳关系，努力营造良好的依法治税环境，积极实践xxxx的重要思想，树立国税新形象。经研究，决定建立为企业送服务...
党风廉政建设责任制民主评议制度：党风廉政建设责任制民主评议制度：党风廉政建设责任制民主评议制度为贯彻落实党风廉政建设责任制，推动区政府办公室党风廉政建设的深入开展，经研究决定，特制定本制度。—、评议的内容l、领导班子履行党风廉政建设责任制职...
局临时聘用人员管理实施细则：局临时聘用人员管理实施细则：局临时聘用人员管理实施细则(试行)一、总则(一)为加强对局临时聘用人员的管理，根据有关法律、法规、规章及《浙江系统临时聘用人员管理办法(试行)》(浙人20xx85号)，结合工作实际，制...
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