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2022夏季防暑降温安全培训知识心得体会总结

复制全文 下载文档 更新 2022-07-26  |   人气 393

炎炎夏日,持续的高温给人们的内心带来些许急躁,此时准备一些防暑降温小技巧,那么下边就是小编收集的一些2022夏季防暑降温安全培训知识心得体会总结相关内容,一起来看看吧!

2022夏季防暑降温安全培训知识心得体会总结1

近期,鸡西出现持续高温天气。为保障一线员工的身体健康,xx月xx日,鸡西机场分公司开展了“送清凉”活动,为一线员工送去了饮料、西瓜等防暑降温食品,也送去分公司党委对员工的关爱。

为认真落实好夏季安全生产和做好员工防暑降温工作,鸡西机场分公司从解决职工日常工作中存在的实际需求出发,组织采购了饮料、茶叶、西瓜、绿豆、冰糖、水壶、防嗮套袖等物品。在食堂为职工提供西瓜与绿豆汤作为消暑食品;用冰糖和茶叶制作了解暑茶,用绿豆熬制了绿豆汤,并把解暑茶用水壶盛装好,与饮料、套袖等一并送到一线岗位职工手中。同时,叮嘱大家在高温、高强度的工作压力下保重身体、注意安全。

此次“送清凉”活动充分体现了分公司对一线员工的关爱,极大的鼓舞了员工们的士气。大家纷纷表示,一定要战高温、抗酷暑,以饱满的热情积极地投入到工作中去,为确保暑运安全生产贡献力量。

下一步,鸡西机场分公司将把暑期安全生产和关心职工生活作为当前一项重要工作来抓,广泛开展为基层一线“送清凉”活动,同时教育职工务必遵章守纪,克服因天气炎热产生麻痹思想和侥幸心理,做到防患于未然,为鸡西机场暑运运输旺季的安全生产保驾护航。

2022夏季防暑降温安全培训知识心得体会总结2

我市积极有效地开展防暑降温工作,认真开展防暑降温监管执法工作,确保了广大一线职工的身体健康,现将防暑降温工作总结如下:

一、统一认识,强化管理,完善防暑制度。

各地要坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。各部门摆正安全与生产、安全与效益的关系,结合自身实际修订与完善了各自的劳动保护与防暑降温工作措施及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。通过加强对防暑降温工作的指导和监督检查,强化统筹协调和部门合作,确保防暑降温工作实践中的落实。

二、宣传教育,增强意识,提高应急能力。

各县(区)加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传,提高全员安全防范意识,使每人都能了解、掌握防暑降温的安全小常识。充分利用会议、板报、宣传栏、厂报、广播等形式,教导工人正确的施救方法,在发生中暑等情况时,及时进行急救,增加作业人员对这种情况的应急处理能力,提高了员工的安全意识与自我保护意识。急救箱配齐各类防暑降温药品,要求现场施工人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时,针对高温天气易引起火灾的特点,为进一步强化广大职工安全防火意识,提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力。通过培训进一步提高了用人单位的职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力。

三、认真做好监管执法工作,确保广大职工身体健康。

一是领导重视,结合本单位实际,积极采取切实有效的防暑降温措施。在此基础上,对奋战在高温一线的员工进行慰问,并及时送上防暑降温用品。二是从基础抓起,合理安排作息时间,避开高温时段作业,在车间关键部位安装电风扇,并确保电扇的正常使用,做到随坏随换,保证了车间内部空气流动。三是加大执法监管力度,确保广大职工的身体健康。就企业安全生产管理制度落实、及高温制度的落实及重点部位安全管理等情况进行了监管执法,督促各县(区)及相关企业落实好高温防暑工作制度,确保广大职工的身体健康。在高温防暑降温工作及安全生产监管执法工作中共出动执法人员35人次,进行整改企业2家。

2022夏季防暑降温安全培训知识心得体会总结3

针对近日气温高、天气炎热的状况,我校采取多项措施,认真做好防暑降温工作,确保学校各项工作的顺利开展。

在周一升旗仪式上,校长通报了近期高温天气情况,对防暑降温工作做了详细安排:一是普及防暑知识,让学生懂得中暑小常识,如导致中暑的原因、中暑的症状表现等,特别强调不喝生水、不进行剧烈的室外运动。二是落实防暑降温的措施和办法,首先召开了班主任全体会,做好教室的通风降温,对学校课外活动进行了调整,各班发放藿香正气水,食堂为学生提供绿豆汤,防止因天气炎热出现中暑情况。三是各班开展主题班会,加强对学生防暑知识教育,宣传防暑降温知识,并保证学生在校内课间的休息时间。四是学校对所有降温设施进行检查,如有损坏,及时进行维修,确保在高温季节正常使用。

学校在采取防暑降温措施的同时,并且建议学生在炎热的夏季要保证午休时间,早睡早起,保障充足睡眠时间,以良好的身体素质,抵抗酷暑天气。

2022夏季防暑降温安全培训知识心得体会总结4

7月份以来,高温天气持续,_镇多措并举,切实做好夏季高温防暑降温工作,确保辖区居民生命财产安全。

一、健全应急机制。面对持续的高温天气,_镇高度重视并制定了《_镇20_年夏季防暑降温工作应急预案》,要求各村、各企业遇到突发事件时,必须第一时间启动预案,严格落实各项保护措施。

二、广泛宣传教育。利用逢集、傍晚群众纳凉、跳广场舞等时间段大力宣传夏季防暑降温小常识,提高群众防暑降温自我保护意识和防范能力,号召群众注重个人卫生和公共卫生,尤其是食品饮食安全,防止食物中毒和肠胃道传染病的发生。目前,全镇累计发放防暑指南300余份,电视滚动字幕10余次。

三、强化卫生安全。组织镇食药所、工商等单位专业人员对街道餐馆、农贸市场、超市等进行“拉网式”卫生大检查,敦促这些场所定期消毒杀菌,加强农村“流水席”厨师日常管理和教育,防止出现食物中毒;要求镇卫生院、各村卫生室、敬老院储备充足的防暑药品,例如板蓝根、人丹、风油精等,确保群众出现中暑后能够及时得到救治;镇农业中心深入各养殖场(户),从细节入手对养殖场(户)的防暑降温工作进行监管和指导,防范动物疫情。

四、严防安全事故。一方面通过短信平台、微信群等方式及时发布高温预警,提醒室外施工人员避开高温时段;另一方面安排巡逻车对加油站、老旧小区、村组柴垛等容易有火灾隐患的地方进行巡查,同时,着力抓好中小学生防溺水工作,在危险水域、部位设立醒目警示标牌,在事故易发地段设立专(兼)职巡查监管人员,及时消除安全隐患。

五、全力保障供电供水。要求供电所加强电力供需预测分析,优化电力调度,落实错峰避峰措施,保证电网安全运行,严防因用电量过高以及电线、变压器等电力设施负载过大而引发火灾、停电等事故;镇水管所加强水厂运行管理,加强输配水管网检查维护,按照“先生活、后生产”原则,保障群众生活用水。

2022夏季防暑降温安全培训知识心得体会总结5

xx月xx日上午,带着对一线职工的牵挂,_市总工会党组成员冒着高温酷暑,深入_公路分局公路站,为奋战在一线的公路职工送上防暑降温用品。

他们深入王布、赤锡等公路站,与职工们亲切交谈,了解工作情况,并对他们坚守岗位、无私奉献保障道路安全畅通表示感谢,同时要求分局要切实关心关爱一线职工,合理安排作息时间,加强防暑降温和劳动保护工作,落实好相关政策待遇,保障广大一线职工的生产安全与身体健康。在王布公路站,他们一行还兴致勃勃地参观了职工文化中心职工书屋和班站家园化建设,对分局改善职工居住条件,提高养路工人的工作、生活、文化水平表示满意,同时鼓励分局继续会做好创家工作,不断将班站打造成一线职工温馨的港湾。

同时,我局也于本周同步启动防暑降温慰问督查活动,由各领导带队分赴走访包片片区的一线班站,为所有在岗的一线养护职工送上蜂蜜、黄山贡菊等防暑物品。他们详细了解职工们的生产生活、上路作业安全等情况,强调科学安排高温天气户外劳动作业时间,合理减少高温时段室外作业,切实做好高温天气防暑降温措施,将保障职工安全健康的合法权益落到实处。

2022夏季防暑降温安全培训知识心得体会总结6

近期,根据_重工防暑降温工作统一部署,为有效改善夏季高温作业环境,限度保护职工生命安全,公司总经理冉洪波、党委书记陈欣荣多次在安委会、行政例会上强调夏季安全生产工作的重要性,并提出具体要求。在全体员工的共同努力下,确保了公司高温季节安全生产形式平稳。具体措施如下:

1.加强培训教育,提高员工防暑知识

公司将“中暑事故的防止”作为7月的安全工作重点,组织公司各部门实施培训。主要将中暑的原因、症状及应急处置相关知识进行讲解,以提高员工自我防护意识。公司还开展了心肺复苏专项培训,提高员工应急处置能力。5月,公司组织全员体检。

2.加强作业现场检查,确保防暑降温措施的到位

在作业现场,公司开展了防暑降温措施设置情况专项检查。重点对各作业区域的排风扇是否配备到位、密闭空间内通风措施和人员监护是否到位,内装施工现场降温措施是否得当,开展检查,确保各作业区域防暑降温措施的落实。

3.发放防暑物资,保障员工作业安全

高温期间,公司购买了人丹、风油精、盐汽水、冰镇绿豆汤等防暑物资,这些物资发放到每位员工的手中,为员工带来了一份清凉,保障了员工的作业安全。

4、组织安全培训,开展lng意外泄漏应急演练

公司安监科分批次对本单位员工及外包单位人员进行防中暑安全培训,目前已有三十余人参加培训。xx月xx日,大连分公司开展了lng意外泄漏应急演练,提高了作业人员综合应急处理能力,强化了一线员工应对突发事故的自救及抢险技能。

5、开展“夏日送清凉”一线慰问活动

7月19至20日,为切实关心坚守在生产一线战高温、斗酷暑的职工,把清凉送到职工心上,工会主席闭圻念、纪委书记丁宝新带队,先后来到扬州_重工、启东_海洋工程有限公司、招商重工(江苏)有限公司,向驻厂的一线员工送去了饮料等消暑物资,嘱咐大家切实做好防暑降温工作,表达了公司的慰问。

2022夏季防暑降温安全培训知识心得体会总结7

面对连日持续高温酷暑天气,铁路公司积极做好防暑降温工作,保障职工身心健康。

入伏前夕,该公司就持续开展了“送清凉”活动,由女工委牵头组织的送清凉小组在值班领导带队下,每日深入一线现场发放西瓜、冰毛巾、冰酸奶及绿豆汤等多种防暑降温物品,至今持续不断;冰水毛巾则让作业人员凉在脸上,暖在心里。在计划组织上他们一边做好现场作业人员科学分工、人员调整和计划控制,防止疲劳作业,同时积极加强高温天气下临岗安全互控制度,发现职工身体不适及时采取应急措施。

暑期开始之前,他们已将辖区内所有空调、风扇等降温设备进行了检修排查,新增降温区域3处,让奋战在高温环境中的铁路员工感受到“家”的浓浓温情。

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