最新规章制度
民主管理制度：民主管理制度：为避免村务决策的失误，增强决策人员的责任意识，保障农民群众的决策权，根据有关法律法规和政策规定，结合本村实际，制定本制度。一、村务决策的内容包括学习贯彻党的方针政策和国家的法律法规，贯彻落实上级党委政府决定决议和...
门诊管理制度：门诊管理制度：一、在院长领导下，负责做好门诊全面管理工作。二、经常检查督促各科室工作制度和工作职责执行情况，加强信息反馈，提高服务质量。三、做好门诊环境管理和秩序管理，达到环境整洁、舒适、安全、工作有序。四、经常深入科室调查了...
门卫管理制度：门卫管理制度：一、严格遵守工作制度，工作认真负责，不擅离岗位。二、负责学校各单位来往文件、印刷品的收发、登记、投递工作。三、负责学校单位和个人特快专递的收发、登记、领取工作。四、负责学校单位和个人公私汇款单、包裹单、挂号函件、...
门卫制度：门卫制度：1、按规定时间开门、锁门。2、外来人员必须登记后经允许方能入园，参观来访人员须出示介绍信或有关证件。3、严禁外来机动车辆进入幼儿园。4、加强节、假日值班保卫工作，并认真做好值班记录。5、门卫人员必须坚守岗位，切实做好安全...
美容院员工规章制度：美容院员工规章制度：一、美容院员工规章制度1、遵守中华人民共和国的法律，严格执行美容院的各项规章制度，服从管理人员的分配调动；2、员工应该关心美容院的经营情况和管理情况；3、爱护美容院各种设备；4、员工要团结协作；互相帮...
美容院管理制度：美容院管理制度：美容院的管理制度对美容院的所有在职人员都起到约束和规范的作用，只有这样才能成就一个高效率、高业绩的美容院。1、严格执行上、下班签名制度，着职业装签名，并严格签署上下班具体时间。2、工作时间须束发，穿着工作服，...
美发店员工管理制度：美发店员工管理制度：（1）严格遵守美发店各项规章制度，遵守中华人民共和国相关财务的法律法规。（2）严守财务机密，维护美发店利益，不得泄露美发店营收资料。（3）熟练掌握收银台各项环节的工作，能迅速解决结帐收银中所发生的各种...
美发店规章制度：美发店规章制度：一、考勤制度1、迟到五分钟以外每分钟罚1元，另加10元。2、迟到1小时以上算旷工，旷工罚100元。3、早退每分钟罚1元，另加10元。4、考勤表填写时间要按先后顺序，后来者不可将时间签在先签者之前，如有违犯，罚...
矛盾纠纷排查制度：矛盾纠纷排查制度：为正确处理人民内部矛盾，积极预防和妥善处置群体性事件，确保社会和谐稳定，努力实现创建平安校园、建设平安福鼎的目标，特制定我校矛盾纠纷排查调处工作制度。一、要充分认识正确处理人民内部矛盾和妥善处置群体性事件...
医学专用药品管理制度：医学专用药品管理制度：一、医院药事委员会负责检查、监督医学专用药品的管理，每年组织一次有关医学专用药品的使用、管理的专题讲座，使广大医护人员知法、懂法、守法，管好、用好医学专用药品。二、医院与药剂科以及备有医学专用药品...
绿化养护管理制度：绿化养护管理制度：为进一步优化育人环境，加强校园美化、绿化工作，提高校园的环境质量，特制订我校校园绿化与养护管理制度。一、管理目标1、搞好校园的美化绿化和花卉树木的养护管理，把学校建设成红花绿地，树木成荫，鸟语花香，景色怡...
临时工管理制度：临时工管理制度：1主题内容及适用范围本制度规定了对临时工安全管理的基本要求。本制度适用于公司所属各单位。2内容2.1因生产需要使用临时工时，用人单位应提前申请报公司综合部，经批准后方可雇用。2.2雇用的临时工必须持有有效身份...
连锁店管理制度：连锁店管理制度：（一）基本理念：样华家居采购网连锁加盟店是一家以渠道团购、网上商贸、广告招商为主体的全方位服务型机构。通过优选资源，联手整合，创新和谐的运作，与合作伙伴共同搭建了一个公信度的商务平台。为消费者展示并提供了一个...
理发店员工管理制度：理发店员工管理制度：1、招工制度根据发廊用工需要制定招工种类、招工要求，招工薪金范围，招收学员规定等组成的发廊招工制度。制度应以严格、合理、对外开放的原则制定，便于发廊内外人员对制度的了解，确保长期易招工，新工易管理。2...
离职管理制度：离职管理制度：为降低员工流失率，规范离职管理，特制定本制度。本制度适用于酒店各部门。一、定义：本制度中离职指主动辞职、辞退、开除、自动离职。二、离职程序(一)主动辞职：1、范围：员工要求脱离酒店，与酒店解除劳动关系。2、辞职申...
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