矿山文化理念

一、矿山精神稳定改善创新发展

改善--不断改善，让职工看到前途，看到希望，增强发展信心，增强矿山凝聚力，只有不断改善，才能维护矿山安定团结，才能在竞争中保持优胜的位置，而不被淘汰。

创新--创新是矿山发展的不竭动力，不创新，就会导致原地踏步，甚至倒退。

发展--发展是矿山第一要务，只有不断发展，做强做大非矿产业，坚持和实施矿业为主，多元发展的发展战略，才能解决矿山持续生存和健康发展这个根本问题。

二、矿山理念--四气、五心、六敢

四气：职工有志气队伍有士气班子有正气产品有名气

五心：对矿山赤胆忠心对社会充满爱心对工作尽职尽心对同志诚意诚心对学习保持恒心

六敢：敢想、敢干、敢抓、敢管、敢碰硬、敢动真

三、矿山作风服务市场精诚协作快速反应竭尽全力

四、员工准则--学习敬业智慧忠诚

学习：崇尚知识，做学习型员工。

智慧：勤于思考，做智慧型员工。

敬业：爱岗敬业，做实干型员工。

忠诚：忠诚企业，做事业型员工。

五、管理理念--科学规范高效一流

科学：尊重科学，创新管理。

规范：依法、遵章、有序。

高效：执行迅速，日事日毕。

一流：精益求精，业绩一流。

六、人才理念--敬贤重能人尽其才

敬贤重能：尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造。

人尽其才：工作培育人才，事业凝聚人才，机制激励人才，立足岗位成才。

七、安全理念

安全事故与我有关，防范事故人人有责。

八、质量理念

品质决定生存，细节决定成败。

九、学习理念

快乐学习，主动学习，经常学习。

十、发展理念

（1）矿山的明天靠发展，发展的关键靠自己。

（2）发展的速度必须快于资源缩减的速度。

十一、服务理念

（1）热忱、优质、高效。

（2）超越平庸，追求完美。

（3）超前服务比售后服务更容易赢得市场。

十二、经营理念

（1）优质、快速、守约、重誉。

（2）诚信为本，以质取胜。