最新规章制度
党组落实党员承诺制考核办法（广电系统）：党组落实党员承诺制考核办法（广电系统）：党组落实党员承诺制考核办法为认真落实党员承诺制，充分发挥党员的先锋模范作用，保证党员承诺制的有效实施，使党员承诺制真正取得明显成效，促进各项工作的健康发展，制定...
员工抚恤规定及办法：员工抚恤规定及办法：第一条本公司正式员工因公死亡或在职死亡者，其抚恤依本办法执行。?第二条前条所称因公死亡，指下列情形之一者：?1.因执行职务发生危险，以致死亡。?2.因出差遇险或疾病，以致死亡。?前项所称执行职务的认定...
XX区扫盲工作制度：XX区扫盲工作制度：1.在组织制度上建立一个组织即扫盲工作领导机构组织,并张贴上墙.有专门负责人,分工明确.2.制定扫盲和脱盲后的继续教育的工作目标责任书,学校和教师层层签定工作目标责任书.3.学校定期开展扫盲工作教师的...
公司人事部考核的规章制度：公司人事部考核的规章制度：第一条人事考核体系对原有的月度考核、劳动态度评价等考核形式进行系统整合，再加以专业化、形式较为科学的人事考核体系。1.劳动态度评定：根据退休金发放制度进行季度劳动态度评定，日常考核中不评议...
镇社区教育办公室副主任工作职责：镇社区教育办公室副主任工作职责：的领导下开展工作：1、主持办公室日常工作，具体负责办公室的正常运转。2、负责办公室人员的工作分工，工作督查和日常考核。3、负责对全镇社区教育工作管理人员的业务培训、指导。4、指...
公司管理制度(全套共18个制度)：公司管理制度(全套共18个制度)：公司管理制度(全套共18个制度)管理大纲为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本管理大纲。...
通行费征收管理工作守则：通行费征收管理工作守则：通行费征收管理工作守则(8项)(一)通行费收费政策五公开1、公开收费政策和规定；2、公开收费程序和办法；3、公开收费标准和逃费车辆处罚标准；4、公开收费人员工作号码和照片；5、公开收费纪律和要...
考勤管理规定：考勤管理规定：考勤管理规定为规范公司考勤制度，加强员工考勤管理，特制定本规定。第一条出勤时间和休息休假（一）车间员工周一至周六：白班：07:3012:0013:0016:00晚班：19:0023:0024:0003:30(跨日...
门诊医药费补助规定：门诊医药费补助规定：(一)本公司显加强员工福利，安定生活，提高工作效率，特订定本办法。?(二)本公司正式雇用的员工，其配偶或直系一等血亲得适用本办法。?(三)员工及其家属自员工离职日及留职停薪日起即丧失此补助权益。?(四...
燃气和电气设备的检查和管理制度：燃气和电气设备的检查和管理制度：为加强单位燃气和电气设备的安全管理，制定本制度：一、单位消防工作职能部门每月召集电工对燃气和电气设备进行检查，并填写检查记录。二、检查主要有以下内容：1、设备的使用情况，有无异...
公司双文明建设考核细则：公司双文明建设考核细则：双文明建设考核办法第一章总则第一条为加强公司内部生产经营管理，全面提高管理水平和经济效益，确保公司各项生产经营目标的实现，根据公司内部承包合同的规定，特制定本考核办法。第二条本考核管理办法适用...
员工基础工作守则：员工基础工作守则：类别编号责任内容sst(元)备注主责任位审核位基础工作wl0001方针目标未按期(年、季度、月)展开50wl0008无周计划和周总结208wl0009目标检查过程中未主动配合5020wl0010逃避或拒绝...
技术员岗位安全生产职责：技术员岗位安全生产职责：技术员岗位安全生产职责1、负责生产工艺技术和设备安全管理工作，确保各项技术工作的安全可靠性。2、负责编制车队（室）安全技术、设备管理规章制度。在编制设备维护检修、保养制度和开停工、技术改造方案...
人员调整管理制度：人员调整管理制度：人员调整管理制度第一条调出人员，首先由本人提出申请，写明调出理由，经本部经理签署意见，上报人事部。第二条经人事部批准后，本人填写调出申请表，办理调出手续。第三条人员调出后，人事部及时更改人员统计表，并将调...
劳动保护用品使用制度：劳动保护用品使用制度：一.目的为更好地对职工进行劳动保护，规范劳保用品的管理，减少和预防职业病、工伤事故，特制定本规定。二、适用范围公司员工三、内容3.1劳动保护用品：指劳动者在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害...
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