要想尽快进入职场,要想在获得一个优秀的工作环境和良好的福利待遇,求职者应如何投简历与面试?以下为大家介绍投送简历和面试技巧:
投送个人简历
1.最重要的,不要把自己的简历做得像个精美的画册,因为用人单位看中的是你的经验和能力;漂亮的一寸照片就足够了,不需要什么写真,因为你不是参加选美;不要在版面和封皮上下太多工夫,因为在一家公司第一轮筛选简历的人往往是人事部职位最低的文员,他不会注意你的做工有多美的,他只会看你的年龄、学历、专业、工作经验和证书;注意人事部收到的简历可以用“山”来形容,没人会关心你的封面是什么颜色,你的自荐信有多么动人。
2.不要到某个写字楼从一楼到顶楼散发简历,只能被扔进垃圾箱,因为这不是正当、正常和有效的投简历方式;
3.不要到某家公司进行陌生拜访或找人事部经理等等,幻想被什么领导发觉你的勇气或所谓的沟通能力,你只能被拒绝,因为领导是不会接待你这样冒失的小孩子的;
4.通过用人单位发布的渠道投送简历是最正确的,个人认为电子邮件最有效最省钱;
5.不要以为自己是研究生或是小海龟就洋洋得意,漫天要价,因为单位看中的是你的工作经历而不是学习(或留学)经历;
求职面试技巧
1.根据你应聘的单位和职位选择服装,一般来讲,只要不是广告艺术类的,应该穿得比较正式和职业。
2.不要带着男、女朋友一起去公司面试,人家还以为你们是来约会的呢,这种做法十分幼稚;
3.手机铃声变成振动或静音就不用我多说了吧,基本的素质啊;
4.不要迟到,因为给你面试的领导时间很紧,不可能等你。也不要到的太早,提前5-10分钟就可以了,因为领导通常很忙,需要你等待也很正常。如果你在乎这工作就要有耐心等待;
5.见面握手要用力,别软绵绵的,这是在显示你的自信和修养;
6.交谈时保持微笑,注意目光交流和适度的身体语言;
7.面试结束时再次握手,表示感谢 !
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