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实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批

复制全文 下载文档 更新 2022-07-22  |   人气 602

内容提示:

适用范围和内容解释

实行不定时工作制的条件

实行综合计算工时工作制的条件

审批程序

管理规定

具体工作、休息时间的计算

(一) 适用范围和内容解释

1. 适用范围:

本省行政区域内的企业(包括国有企业、集体企业、股分制企业、外商投资企业、私营企业等)、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,若实行不定时工作制或综合计算工时工作制的,均应经过审批,批准后方能实行。

2.内容解释

(1)不定时工作制是对因生产特点、工作特殊需要或职责范围所限,需要机动作业的职工所采用的一种工时制度。

(2) 综合计算工时工作制是针对工作性质特殊,需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分

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