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上半年案件检查工作总结

复制全文 下载文档 更新 2022-04-30  |   人气 249

按照区纪委、监察局领导要求,为切实加大查办案件工作力度,进一步做好案件查办工作,现将案件检查室20xx年1-5月份查办案件工作情况汇报如下:

一、查办案件基本情况

二、查办工作主要做法

1、采取有效措施努力拓展案源。针对案件线索逐年下降的趋势,我们不坐等而是主动出击,采取多种形式挖掘案源。一是对基层已核实的信访案件进行复查。我们不放过任何一个有价值的举报线索。二是通过加强公检法联系会的形式挖掘案源。三是继续坚持通过排查全区治安案件发现违纪党员线索。四是充分借助执法监察、纠风及其土地监察、环保、安全生产等专项治理工作发掘案件线索。

2、统一认识,将查办案件工作摆到突出位置。20xx年在全区实行百分考核制度,采取通报分析全区查办案件情况,鼓励先进、鞭策落后。为加大反腐败力度,使基层纪委书记、专职纪检委员能够提高意识,我们坚持好的表扬,差的批评,我们也经常深入到基层单位中亲自指导、配合他们查办案件,互相交流经验,统一思想。认真落实办案责任制,明确主要领导和分管领导的责任,明确办案人员的责任,严格实行责任追究,对压案不报、办案不力或出现错误的,对不履行或不正确履行职责、违反办案程序和有关规定导致严重后果的,严格追究有关领导和办案人员的责任,对办案有功人员及时进行表彰。

3、改善办案方法,提高办案质量。通过业务培训、“以干代训”等提高纪检干部查办案件的技术水平,通过“无案帮找、难案帮查、疑案帮审”的做法,指导基层办案,通过建立人才库等方式为查办案件整合资源。本着“案件数量要追求,案件质量要确保”的基本原则,在办案方法上,我们实行了基层办案联系点、异地“交叉办案”,分批抽调基层纪检监察干部到区纪委监察局案件检查室进行“以干代训”等办法;通过理论指导与实际工作相结合,加大培训力度,锻炼队伍,使基层纪检监察队伍能办案、会办案、办铁案。

三、工作中存在的问题

第一,案件线索匮乏严重制约案件检查工作的开展。违法违纪行为越来越隐蔽,有价值可立案的信访举报件少,使案件线索匮乏,案件数量减少;

第二,案件查处手段等急待提高,以适应新时期查办案件工作的需要。目前对案件举报人、当事人缺乏相应的约束机制,使案件突破受到了种种条件的限制,面对各种新类型的违法违纪行为,更要求我们的办案手段、措施、装备等方面必须有所提高。

第三,要加大业务知识培训。基层纪检监察队伍稳定性不强,办案人员近年来调整频繁,应对新调入的人员进行培训,以使其尽快充电,提高纪检工作经验。

四、下一步工作打算

第一,抓好自办案件,加强对基层纪检单位查办案件的指导。一是抓好自办案件工作。要下力气抓好本级办案工作,形成全委办案的格局,解决办案人手不足的问题,要把上级纪委要结果案件作为重点案件查处。二是加强面上工作指导。要抓好重点带动一般,典型引路,发挥示范作用;分类指导,具体帮助。对有案查不了,有事查不实,长期办不成案子的地方,要认真研究,个别指导,必要时采取组织措施;对长期有案不办的单位责任人,要按照党风廉政建设责任制的规定予以追究;对瞒案不报、压案不查、干扰办案的,要严肃追究责任。

第二,集中力量查处大要案件。一是继续重点查办区管领导干部违纪违法案件,要把查处大要案放在突出位置来抓。二是严肃查处基层干部以权谋私、侵害群众利益和损害经济环境的案件。以创新的思维开展工作,真正实现“查处一案,震动一方,教育一片”的效果。

第三,充分发挥发腐败协调小组的作用,加强与公检法、审计等机关的联系沟通。乘着20xx年我区反腐败协调小组进一步确立和完善的时机,我们要加强全区查办案件的整体合力,定期与公检法、审计、组织等相关部门联系沟通,深挖案源;下半年,我们将进一步增强和公检法等单位的联系沟通,对全区治安刑事及行政处理案件进行全面排查。我们将与公安部门联合,对近年来辖区内治安刑事案件进行一次大排查,为查办案件工作储备更多的线索资源。

以上是案件检查室20xx年1-5月查办案件工作情况,我们有信心力争全年查办案件数量不低于上年的工作目标,敬请领导放心。

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