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牛人华为技术销售面试经历

复制全文 下载文档 更新 2022-07-25  |   人气 308

20xx校园招聘的初面献给了华为。十多天前投了华为的技术销售,通知今天早上十点半面试。早晨六点五十起床,去食堂吃饭,发现人据多,还没看到想吃的,于是就喝了杯豆浆返回宿舍。磨磨叽叽化了个很业余的淡妆,买了两个面包就出门了。

事实证明,我带两个面包是很有用的。在路上啃了一个面包,坐上331 到清华西门下。下次后过马路到对面就看到了北大博雅国际酒店,华为的面试在这个五星级酒店地下一层。到面试地点,九点二十,心想还可以休息一段时间,没想到还没坐稳就被叫去一面,相当无语。

由于我起了带头作用,后来人做介绍时都站起来了。这是礼貌问题。我一分钟介绍完毕,感觉也一般吧,不过声音延续了我一贯的风格,很响亮,也压住了语速。自我介绍完后,考官就开始一个一个刁难,主要问问题的就是我说的那个经理,估计他官最大,还好他没刁难我,难道是还记得我的原因?其中最刁难的一个问题是移动要见3g网,要在12月之前要求交付核心网设备,但华为还没开始研发,最早得明年9月才能完成初步产品,问作为一个销售经理,你怎样跟大唐、中兴竞标,得到移动的签单。

自由发言。除了一北交大四mm没发言之外,其余的建议全否决。北大一刷个巨牛,学法律的,他最后提议利用公关以及打击竞争对手,面试官说这是他听到唯一有用的战略。之后就没人说话了,实在想不出什么战略,面试官就放过我们,并说这是真实案例,华为这仗打赢了,还打得很漂亮,具体什么战略就保密了。

进入第二个环节,团体pk环节。每人发张纸,里面有十个影响团队成功失败的因素,要求小组十五分钟讨论,然后得出排序结果。十五分钟结束,我被我们小组选出来做总结。临上去总结时,旁边人提醒我,我们这组排序错了,要求按影响领导人威信排序。我那个晕啊,最后想,不管了,既然都这样了,错就错说。事实证明,这种题没有对错,只要能说圆就行了。我带着大家的信任上去做了总结,解释为什么是那个排序,接着就是真正的pk环节。小组辩论。那个激烈啊,我都插不上嘴,心想算了,你们辩吧,大家都把康熙啊以及华为总裁任正非全拿出来了,最后还是没有胜负。到两点了,考官估计也饿得不行了,说今天要让你们讨论下去还得几小时,就此结束。五分钟后结果出来,我们14人刷了7,对方组留了4个,我们组留了3个。很是残酷。

总结:

1、不能不说话,北交大四妹妹一句话没说,自然被淘汰。

2、说话要切中要害,不能罗嗦,语速要适中,声音要响亮。

3、要注重团队精神。我们组一北交的女的后来发表的观点跟我们组共同讨论的不一致,真是晕,心想这女的不是找死吗?就算团队结果是错的,你也得跟着错,只要说圆了就行了,我们是一个团队,时刻要以团队为核心。这女的自然被刷。

4、说的话要跟自己的职位符合。

北邮一帅哥自我介绍时给人感觉很活泼很好动,但他却面的技术服务,考官就问他我很怀疑你能不能干技术服务这种枯燥的工作,自然被淘汰。

终面:过了群面,继续等待,这时两点了,还没吃饭,饿得眼花。本以为华为管饭,等了好就都没人管我们,心想一个年销售额1200亿的公司怎么这么抠啊,我们去百度大厦参观中午十二点回还发一个汉堡一甁矿泉水呢。

无奈,两点半了,跟北航北邮战友一起去清华西门吃了点东西,饿过头了,倒不想吃了。三点多回来,继续等待。等到六点,来了个戏剧性变化,hr告诉我我的前几面资料弄丢了,明天再来,还得补资料,我心想,不会让我明天重新面试吧,那个晕啊。于是求她们再找找,最后一个李经理帮我找到了,说我早晨就来了,辛苦了,今天给我安排终面,明天不用来了。

等到七点的时候被叫去boss面。一个 boss同时面三个人,boss还真是有范,拿年薪千万的人就是不一样,据说是大中华区销售副总监。又是两分钟自我介绍,我先,三个人都说完后,boss 竟然让我点评每个人自我介绍说得怎样,要我排序。我很无奈,没办法先把每人吹了一番,最后自信的把自己排到第一,说明了原因。接着boss就开始刁难我了,问我专业问题,问我光网络,还问光器件,以及工商银行要实现两点备份,该用什么光方面的实现,我直接来句不知道。

最后boss来句,你觉得你技术学得好吗?我很有自知的说不是很好,不然就去应聘研发了。还继续追问我排名,我说班级没有排名,只是跟他说了平均分。真晕,碰到同行了,估计这boss很懂光通信。我脸皮厚,boss怎么刁难我,我都对他笑,最后他不说了,开始问第二个人,我心中高兴啊。半小时结束,出来,华为提供了晚饭。回到宿舍,九点钟,今天的十二个小时献给了华为。

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