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"消防队纪律作风整治规划"政府工作计划

复制全文 下载文档 更新 2022-02-09  |   人气 546

一、指导思想和整顿目的

对目前部队在思想和管理中存在的问题进行深层次的剖析、查摆,并有针对性地采取相应措施,及时消除各类安全隐患,杜绝各种事故发生,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的“十六大”,十六届三中、四中、五中全会和全国“二十公”、全省“二十五公”会议精神为指针,认真吸取近几年来部队事故的教训,进一步增强全州消防部队的战斗力和凝聚力,以规范部队,到秩序和正规化管理为重点,着重整顿部队内部作风不良、纪律松弛,内外关系紧张,执法为民意识不牢,安全防范意识较差等现象,为部队正规化建设和各项工作的正常开展创造稳定的内部环境。

二、组织领导

为了加强这次纪律作风整顿活动的组织领导,中队成立了纪律作风整顿领导小组。

组长:略;副组长:略;成员:略。

三、整顿时间

略。

四、整顿内容

查摆和分析大、中队在管理中出现的新问题及新情况,着重整顿损害内外关系、执法不公不正、涣散部队纪律、挫伤部队士气、影响安全稳定的行为和现象,着力解决政治纪律、组织纪律和思想作风、工作作风方面存在的突出问题。主要具体解决以下方面:(一)部队管理:纪律松弛、作风涣散、管理松懈;(二)安全防事故意识不强,措施不力;(三)基层干部、班长:不会管、不敢管、不愿管;(四)“四个和谐关系”:官兵、兵兵、上下级、警民关系紧张,群众基层较差;(五)官兵有令不行、有禁不止和违禁不纠、赏罚不明;(六)经常性管理制度不落实、工作不落实、责任不落实;(七)干部责任感、使命感不强,在职不在位;(八)组织观念、纪律观念淡薄,擅自离职离岗,遇事对群众粗暴;(九)打骂体罚战士、侵占战士利益;(十)士兵私自离队和不假外出、士官不跟班作业;(十一)婚恋观不强,违纪违规,恋爱结婚以及婚外情;(十二)党员、班长、士官模范作用差,主动性、积极性不强;(十三)中队8小时以外课外活动安排不紧凑,晚饭后人员私自外出现象严重;(十四)“五条禁令”落实不到位;(十五)三个报告制度坚持不好;(十六)执法为民思想不牢,落实消防监督执法“六个严禁”不到位,执法监督过程中“吃、拿、卡、要”,执法不公,把关不严。

五、整顿方法和步骤

(一)动员学习阶段

1、制定方案。根据支(大)队整顿方案的要求,结合自身的情况,在全面分析管理教育形式的基础上,制定可操作性强的实施方案,对每个阶段,每个步骤,每个环节提出明确的要求,合理分工,责任到人。

2、深入动员。通过召开各种会议,广泛进行思想发动,造成声势,形成氛围,是官兵充分认识开展这次整顿活动的重要性和紧迫性,增强积极参与的主动性和自觉性。

2、干部自学时间每天不少于1小时;

3、干部学习记录(含自学)不少于6000字,战士学习记录不少于4000字;

4、学习完毕后每人撰写一篇心得体会,干部不少于20xx字,战士不少于1000字。

5、要建立学习考勤登记制度,公差或执行临时任务的人员要采取补课制度,确保“时间、人员、内容、、效果”四落实。

(二)查摆剖析阶段。

1、广泛征求意见。结合大、中队的实际情况,采取召开座谈会、走访有关单位、发放征求意见表等形式,广泛征求官兵及社各界、人民群众的意见和建议。同时要主动听取地方党委、政府、公安机关领导对消防工作、队伍建设的意见和要求;并利用广播、电视、报刊等媒体公布举报电话,设立举报信箱,指定专人受理举报,自觉接受社会各界监督。

2、深刻查摆剖析。大中队领导班子和全体官兵,尤其是消防监督干部,紧密联系本职工作和个人思想实际,认真进行查摆剖析,并撰写剖析材料。重点开展“四查四看”:一是查思想,看执法为民思想树立得牢不牢。二是查作风,看思想作风正不正、工作作风实不实、生活作风严不严。三是查纪律,看组织纪律观念强不强。四是查管理,看队伍管理严不严。要求查摆剖析要坚持实事求是,客观准确,有什么问题查什么问题,不遮不掩,不夸大不缩小。大、中队班子和领导干部的剖析材料不得少于20xx字,战士剖析材料不少于1000字。

3、认真开展民主评议。大、中队要通过民主生活会、支部党员大会、干部会议、军人大会等形式广泛开展自查自纠和互查互纠活动,认真开展好批评与自我批评。

(三)整改完善措施阶段。

1、研究举措,狠抓问题。各大、中队要集中整治部队管理中存在的具体问题。认真总结年部队管理的薄弱环节,研究采取切实有效措施,消除在管理教育工作中存在的隐患和各种事故、事件苗头,坚决防止滋生蔓延。

2、完善部队管理制度,建立岗位责任制。大、中队要立足当前,着眼长远,按照标本兼治,重在治本的原则,坚持防范与查处并重,教育管理与监督并举,建立健全各项规章制度,建立完善队伍管理长效机制。结合职责任务和存在的问题,建立与本级岗位职责相适应的制度规定,并严格落实。及时把握好倾向性的问题和事故案件苗头,有针对性地做好经常性思想政治工作和经常性管理教育工作,把事故苗头消除在萌芽状态,从而维护部队的高度稳定。

四、检查验收阶段。支队将派出考核验收小组深入各单位对纪律作风整顿情况进行验收,对检查不合格和达不到整顿效果的大、中队,军政主官要来支队当面作检查并延长整顿时间。中队将在前做好迎接检查的准备。

六、要求

(一)统一思想,提高认识。这次整顿时间长、内容多,为确保教育整顿活动落到实处,中队主官亲自抓,把开展“纪律作风整顿”活动作为加强部队正规化管理的一项重要性内容,认识研究,周密部署,狠抓落实,提高官兵对这次整顿的重要性的认识,并自觉地参与到整顿中来。

(二)合理安排,注重成效。要搞好协调,妥善处理与其他日常工作的关系,做到整顿与日常工作“两促进”“两不误”即要完成部队的工作任务,又要确保整顿工作人员、时间、内容、效果“四落实”。

(三)突出重点,健全制度。要严格按照整顿的内容,深入细致地做好“思想”工作,干部、班长要注重方式、方法,正确教育引导。对有病和思想问题突出的同志,干部要主动耐心做好思想。

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