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一村一大工作总结

复制全文 下载文档 更新 2022-01-11  |   人气 642

该区成立了区选派大学生村干部工作领导小组、总队长、工作片长三级管理网络和市区联络组。在此基础上,各乡办制定了《大学生村干部管理办法》,采取签到制度,要求吃住在村,统一管理。

成立大学生村干部管理办公室,方便大学生村干部沟通交流。姬石乡挑选村室条件比较好的行政村作为中心点,定期让大学生村干部以小组为单位进行集中学习和交流。

他们还为大学生村干部配备了电视、电脑,积极为他们创造良好的工作环境。

召陵区在大学生村干部中建立实绩登记制度,开展“村情调查研究月”主题活动,全体大学生村干部主动放下架子、扑下身子,通过召开村“两委”班子会、党员和群众代表座谈会,深入农户了解等形式,访民情、听民声、理思路,围绕群众所需、所急、所盼,帮助出主意、想办法,为群众办实事、好事。该区召陵镇归村西村大学生村干部刘雪峰,了解民意、吃透村情,主动参与村里夜间义务治安巡逻。

青年村乡井庄村大学生村干部晋磊,了解到村里外出务工人员多且存在缺乏实用技术这一实际困难后,充分发挥单位优势,成立外出务工人员培训基地,还配备了桌椅、缝纫机等培训设备,着重往苏杭两地输出劳务人员,深受群众欢迎。目前,该村正在举办第一期实用技能培训班,参加培训人员69人。

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