为进一步推进我县群众文化事业和文化产业持续、快速、健康发展,深化文化体制改革,在努力构建公共文化服务体系的同时,鼓励社会企业积极参与,以满足广大人民群众日益增长的文化需求,为此,特拟**县四在农家艺术团组建方案。组建方案如下:
一、指导思想
以“三个代表”重要思想为指导,围绕“四在农家”创建活动,坚持科学发展观,为构建和谐余庆,提升余庆文化品位,树立余庆开明、开放形象作出积极贡献。
二、组建方式
招商组建“**县四在农家艺术团”,实行民办公助运行模式,政府扶持引导,艺术团市场运作、自主经营。
三、机构人员
1、艺术团设团长1人,副团长1人及相对稳定演职人员15人,分别设创作、编导、灯光音响、服装道具、电脑制作等人员;
2、演职人员面向大中专院校、艺校和社会公开招聘,可专职也可兼职。实行两年一聘。聘用期满,因年龄、身体状况等不宜从事演出或表现较差的不再聘用。
3、演员按试用期、合同期确定工资和报酬。聘用合同期间,按国家《劳动法》相关规定享受养老、医疗保险等待遇。
四、主要任务
1、贯彻执行中央文艺工作方针,服从服务于经济建设和社会发展,为三个文明建设提供强劲的精神动力和智力支持。
2、充分挖掘县域文化资源,打造具有地域特色的地方“大戏”和其它精品节目,抢救、保护、传承我县非物质文化遗产。
3、开展文艺培训,提升全县文艺人才水平,指导乡镇、部门文化活动,加强文艺创作,出作品、出精品。
4、完成县委、县政府交办的文艺宣传演出任务,每年不少于12场,参加全县性大型文艺活动。
5、积极开拓市场,按照文化产业政策,向各乡镇、部门、企业和社会提供有偿服务,搞好创收工作。
五、管理方式
为了能解决有相对稳定的文艺队伍承揽县委、政府重大文艺宣传演出活动,正视现有文艺团队不上规模,不正档次和文艺市场不繁荣的实际,看准市场化产业发展路标,下决心加大政府在资金、项目、政策等方面的倾斜支持力度,艺术团实行民办公助的运行模式,艺术团在县文体广播电视局等有关部门的指导下,拟定艺术团组建章程,并严格遵照国家有关法律法规和艺术团章程,健全规章制度,照章纳税,自主经营,同时,健全艺术团员工录用辞退制度、员工薪绩酬劳制度、员工制度奖惩制度、财务管理制度等,规范加强内部管理。艺术团演职人员薪酬方案需报**县文体广播电视局备案。
六、经费来源及预算
**县四在农家艺术团组建前三年以政府扶持为辅、市场运作为主;三年后政府演出需求按市场规则运作。
**县四在农家艺术团成立第一年,由艺术团中标组建商按40万元标准购置灯光、音响、服装、道具等设施设备和装修排练场地,经**县文体广播电视局验收合格后,县财政从文化发展基金中一次性补助**县四在农家艺术团20万元。
**县四在农家艺术团参加各级文化部门、宣传部门举办的文艺演出活动,奖励按**县政府文艺奖的规定执行。
七、组织实施
**县艺术团组建方案一经县人民政府同意,在县委、政府领导下,在县宣传部的指导下,由**县文体广播电视局严格按照相关程序,本着公开、公平、公正的原则招商组建。
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