首页 / 工作范文 / 公文写作 / 规章制度 / 公司关于劳动用品发放规定

公司关于劳动用品发放规定

复制全文 下载文档 更新 2022-12-22  |   人气 493

关于劳动用品发放规定(试行) 各部门,车间:为加强对劳动安全防护用品的发放管理,经公司研究决定,在原劳动安全保护用品发放有关规定的基础上进行如下修订和调整:一. 发放范围和规定:1.各部门车间按照所属工种和工作范围,按领用标准每月五日前造册交人力资源部审核同意,仓库按照人力资源部审核标准及范围发放劳动安全保护用品。2.下岗,待岗等人员不属劳动安全保护用品发放对象。

3.请事假,病假10天以上或旷工1天以上,本月不享受劳动安全保护用品。4.探亲,婚假期间不享受劳动安全保护用品。

5.全月待料停产不享受劳动安全保护用品。二. 发放人员及标准(见附表)。

三. 本规定从20xx年10月起执行,解释权归人力资源部。 湖南三九唯康药业有限公司20xx年xx月xx日

与公司关于劳动用品发放规定相关范文:
幼儿园用水用电安全管理制度 村委人口与计划生育工作考核办法 损害经济发展环境实行责任追究暂行规定 乡镇党政主要工作目标管理责任制考评办法 档案利用制度 燃气和电气设备的检查和管理制度 中高级管理人员管理规定 物料部管理制度 保密制度 中层领导干部述职述廉制度的实施意见

500万道试题、20多万套资源、50多万篇作文、60多万篇范文免费使用

每天仅需0.22元,尊享会员权益

开通VIP
《公司关于劳动用品发放规定.docx》
将本文的Word文档下载到电脑,方便编辑和打印
点击下载文档
点击下载文档