一、加强基层组织建设,推进固本强基工程
1、建立和落实党风廉政建设责任制。根据《实施纲要》,明确了党风廉政建设的目标、责任和措施,用制度有效地规范和监督党员领导干部的行为。并开展了切实有效的厂(司)务公开检查,增强企业经营、决策、投资的透明度。结合“机关作风建设年”活动和“万众评公务”活动的开展,推动机关工作作风的转变,把党风廉政建设和反腐败工作落到了实处。
2、公司党委严格执行《干部任用条例》的有关规定和要求,对调整和任用的企业领导干部进行**推荐、测评及考察。几年来,我们对东江建筑安装集团公司、种子公司、畜产进出口公司等企业的35名领导班子成员进行了调整充实。
3、抓好基层组织建设,搞好换届选举工作。近年来,我们按市委组织部的要求,对所属73个企业党组织进行了换届工作。抓好基层党支部的整改工作,切实提高基层党组织的战斗力。通过对基层党支部的调查,对组织领导薄弱的党支部进行了调整充实,在此基础上,对排查出来的4个后进党支部进行了重点整顿。
4、积极做好帮村富民工作。连续三年选派素质好、责任心强的干部进村驻户,帮助和指导挂钩扶贫点开展党员先进性教育和“两委”换届选举,落实“三查两建一发展”工作。共投入帮村富民、扶贫济困、救灾复产等各类帮扶资金70.5万元。解决了挂钩点长期没有解决的通电视、通电话、通公路“三通”问题,受到当地政府的表彰和群众的好评。
二、加强党员队伍教育,保持共产党员先进性
三、认真做好信访工作,帮助解决群众实际问题
近年来,公司党委秉承“群众利益无小事”的观点,接待了大量的企业上访职工。平均每年处理省、市纪检和信访等部门及市委、市政府及领导批转的各类信访件近70宗,接待上访人员600多人次。较好地化解了因企业职工集资款问题引发的矛盾;解决了下岗职工经济补偿、交纳社保、医保费问题;妥善处理了所属企业复退军人集会和越级上访等问题。
四、深化国企改革,积极稳妥推进企业改组改造和劣势企业退市工作
2、加强企业改制资产和国有产权交易的监管。在企业改制及资产变现过程中,我们进一步完善办事程序,严把资料审核、资产评估、交易程序公开、资金专项使用等“四关”。严格执行企业会计制度和清产核资的有关规定,对所属110多家企业开展了清产核资和审计工作,实施了有效的监督管理。
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